企业年金账户管理费计入什么科目,企业年金账户管理办法

目录：

• 1、之前在招商局工作,离职了,企业年金要不要转
• 2、要交多少比例的企业年金管理费?

之前在招商局工作,离职了,企业年金要不要转

可转移的情况若新就业单位已建立企业年金或职业年金，建议办理转移。需向新单位提供原企业年金账户信息（如管理机构名称、账号），由原管理机构审核后划转资金至新账户。此方式可延续年金积累，避免因重新开始积累导致退休福利降低。例如，若原单位年金积累5年，转移后新单位可在此基础上继续积累，而非从零开始。

招商局集团总部工作人员待遇因岗位层级、类型不同存在显著差异，整体薪酬结构完善且福利保障全面，具体如下：管理层薪酬水平根据2023年度披露数据，集团管理层年薪普遍在80万元以上，部分低于80万元的高管因任职时间不足一年或存在特殊原因。

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要交多少比例的企业年金管理费?

通常受托人管理费可能在每年0.1%左右，账户管理费大概每年每户几元到几十元不等，投资管理费根据投资策略和业绩表现等波动较大，可能从年化百分之零点几到较高比例都有，托管费一般在每年0.05%左右。 受托人管理费方面，它是用于支付企业年金受托人履行职责的费用。

受托人管理费一般按照企业年金基金资产净值的一定比例收取，比如可能在0.1%左右；账户管理人管理费大概也在类似比例范围；托管人管理费通常在0.02% - 0.05%左右；投资管理人管理费则根据投资业绩表现等情况，比例会有所波动，一般在0.5% - 5%左右。

示例：小明在海豚公司工作，税前工资1万元，个人每月缴纳2%（200元），公司缴纳8%（800元）。若工作满8年，公司缴纳部分全部转入个人账户。30年后退休时，个人账户本金达36万元（个人2万+公司28万），按4%收益率计算，账户总额为344万元。

受托人管理费：受托人全面负责企业年金基金的管理与运作监督，其管理费通常按企业年金基金资产净值的一定比例收取。年费率一般不超过0.2%，具体费率由受托人与企业协商确定，但不得低于0.1%。例如，若企业年金基金资产净值为1亿元，按0.15%的费率计算，年管理费为15万元。

企业年金管理费标准受托人提取的管理费不高于受托管理企业年金基金财产净值的0.2%；账户管理人的管理费按每户每月不超过5元人民币的限额，由设立企业年金计划的企业另行缴纳；托管人提取的托管费不高于托管企业年金基金财产净值的0.2%；投资管理人提取的管理费不高于投资管理企业年金基金财产净值的2%。

但是有一点，企业年金委托银行进行管理。离职是不能取得现金的，必须等到达到法定退休年龄并退休后方可提取账户余额，贵单位是否这样规定还请进一步落实二；根据《职业年金办法》：职业年金=单位缴纳+个人缴费。其中缴纳比例为：本单位工资总额的8%；本人缴费工资的4%，由单位代扣。